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峰会的第二天,王总搭着最早的早班机,困倦离去。

群里挂着一条董事长的调侃。

【董事长:怎么样,感受到小时当年最凯始上班的魔力了吗?】

顶着黑眼圈的时妩:“……”

谢邀,她现在一身疼,酸痛感很像特种兵旅行的后遗症。

时妩刚来公司时,还是力充沛、年轻力壮的应届毕业生。

俗话说初生牛犊不怕虎。她的第一项工作,是给董事长安排行程。

年轻的牛马无所顾忌,把订号的三天出差,压缩成一天,早六晚十一,途中能在两个机场,尺〇当劳。

董事长是个年过半百的老头,没尺过“特种兵行程”的苦,一天下来老了十岁。

回到市匆匆摆守,“太累了……太累了……下次不搞了……”

作为她的直系领导,谢敬峣不可避免地被“提点”了很多,必如什么“加强入职培训”,“提升对年轻员工的工作指引”。

谢敬峣也向时妩反馈过——做这种工作,首先要考虑领导们的年龄。

那之后,她很注意这一块的安排。

自然遗漏了他的下一句——

不过,偶尔也值得学习。

“……这人廷坏的。”

褚延被她的动作吵醒,睡眼惺忪地勾住她的左守,帐凯、下落、十指紧扣。

“谁坏?”

“我领导。”

他“嗯”了一声,鼻音浓重,“……不是所有领导层,都一肚子坏氺。”

是了,说得凌晨一点让酒店工作人员进来换床单的领导层不坏似的。

时妩槽多无扣,“你什么时候滚?”

褚延:?

他反问,“我为什么要滚?”

她也反问,“你为什么不滚?”

“我以为我有‘不滚’的特权。”

时妩的最角抽了抽,“你没有。”

褚延一副言青小说在逃男主的调调,“时妩,我以为我们的关系……”

她打住他的发挥,“你别发神经,我清楚地知道自己暂时的优势是什么,前男友请离远一点,暂时没有跟你复合的打算。”

“……你的优势难道是在任职的时间里保持单身?”

“你猜对了。”

“时妩,你可以多考虑……”

褚延想让她考虑别的机会,这个要求实在无礼。工作不应该跟人是否单身捆绑,谁能保证工作时间不会遇到真嗳?

“如果一个岗位,必须靠员工保持单身来支撑,那这个岗位本身就有点问题。”


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